Nous sommes à la recherche d'un project manager senior pour notre client actif dans le secteur des énergies.
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Contact : virginie.debilde@professionals.randstad.be
...Le Project Manager est chargé de la gestion d’un portefeuille de projets en exécution. Il gère plusieurs projets simultanément dans les domaines industriels.
Selon l’ampleur des projets, il s’appuie sur les ressources internes en vue du bon déroulement de son projet (bureau d’étude, service achats, département qualité, supervision de chantier…) mais peut également réaliser lui-même certaines de ces tâches.
Les principaux objectifs du poste sont la conformité des résultats aux budgets et la rentabilité, le respect des délais et la satisfaction des clients ; le tout en défendant, dans chaque cas, les intérêts du client.
Il s’assure de l’application, au sein des projets et équipes, de la politique de Santé & Sécurité au Travail avec l’intégration des aspects sécurité, des normes qualité et environnementales.
Principales responsabilités
En tant que Project Manager, vous assurez les rôles et responsabilités suivantes :
• Définir le canevas du projet avec l’identification des partenaires externes et internes
• Organiser et mener les réunions avec les clients, les partenaires et sous-traitants
• Définir les voies de communication avec le client, fournisseurs et sous-traitants
• Assurer les relations commerciales avec le client, à partir de l’établissement de l’accusé de réception du projet jusqu’à la réception finale de l’installation
• Encadrer et coordonner les équipes projets, si nécessaire se plonger dans les aspects techniques du projet avec les collaborateurs :
o Participer à la rédaction des cahiers des charges pour la consultation des entreprises sous-traitantes
o Coordonner la réalisation des études de détail (schémas PID, implantations, plans guides, dimensionnements divers)
o Participer au choix des fournisseurs et sous-traitants de vos projets en veillant aux intérêts de l’entreprise et en minimisant les impacts environnementaux
o Etablir les spécifications techniques concernant l'achat du matériel, les discussions techniques avec les fournisseurs
• Etablir et suivre les plannings de réalisation des projets et les transmettre aux clients
• Suivre la réalisation des études en s’appuyant sur le bureau d’études
• Gérer les aspects contractuels, administratifs et financiers des projets (y compris les avenants et revues budgétaires trimestrielles)
• Fournir aux clients la documentation sur tous les aspects souhaités et ce dans un souci d’exhaustivité et de cohérence des informations transmises
• Participer à la définition et à l’implémentation des process et outils de travail de votre département
Votre profil :
un package salarial personnalisé: nous savons que chacun a des besoins différents, c'est pourquoi vous avez la possibilité de compléter votre salaire avec les avantages dont vous avez le plus besoin aujourd'hui. une voiture, assurance complémentaire, un vélo en leasing,... le choix vous appartient grâce à notre flex income plan !
accompagnement personnalisé: nous croyons au pouvoir des relations humaines, c'est pourquoi nous vous attribuons un talent manager dévoué qui vous soutiendra toujours. que vous ayez besoin de soutien dans le cadre de projets difficiles ou simplement d'une oreille attentive, votre talent manager est là pour vous.
planification de carrière et développement professionnel: notre équipe d'apprentissage et de développement est là pour vous aider à créer la carrière de vos rêves. considérez-les comme vos parrains et marraines, mais avec moins de bavardages.
événements d'équipe: une équipe qui joue ensemble reste ensemble. qu'il s'agisse d'un verre après le travail ou d'une soirée quiz, nous ferons en sorte que vous vous sentiez comme un membre de la famille.
we care, we grow, we recognize: nous investissons dans ces trois piliers afin de construire une carrière durable pour vous. nous avons mis en place de nombreuses initiatives pour vous aider à rester en bonne santé et heureux, afin que vous puissiez relever tous les défis qui se présentent à vous et vous sentir apprécié.
des projets stimulants et une culture d'entreprise: préparez-vous à faire jouer vos muscles sur des projets très impressionnants. c'est comme les jeux olympiques, mais sans le lycra.
apprendre de ses pairs: en tant qu'expert technique, vous ferez partie de nos sections : des communautés dynamiques remplies de collègues passionnés par un domaine d'expertise particulier. nos sections ont pour but de promouvoir l'apprentissage dans votre domaine d'expertise - d'une manière amusante et informelle !
Nous nous engageons à respecter l'égalité des chances pour tous et appliquons une procédure de sélection basée sur les compétences. Tous les candidats qualifiés sont les bienvenus, quels que soient leur âge, leur orientation sexuelle, leur nationalité, leur religion, leur sexe, leur handicap,...
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