interférences croissantes entre le travail et la vie privée.
En 2008 et 2014, Randstad avait fait réaliser une vaste étude sur les interférences entre le travail et la vie privée auprès de 2.000 répondants. Nous leur avions demandé dans quelle mesure leur travail et leurs temps libres s’enchevêtraient, dans quelle mesure la situation avait évolué au fil des années précédentes, si, en cas d’interférences, celles-ci étaient perçues comme dérangeantes et comment elles étaient gérées par leurs employeurs.
En plus de leurs opinions, l’étude avait également sondé leur comportement:
- Dans quelle mesure travaillaient-ils en semaine après les heures de travail classiques, à la maison ou dans la sphère privée?
- Et dans quelle mesure le faisaient-ils le week-end et pendant les vacances?
- Enfin, nous avions étudié le lien entre ce phénomène et l’équilibre travail-vie privée: les interférences croissantes altéraient-elles ou amélioraient-elles cet équilibre?
En 2023, le moment était enfin redevenu propice au sondage de 2.000 personnes sur ces
mêmes thématiques.
La grande question était évidemment de savoir si l’évolution entre 2008 et 2014 s’était poursuivie.
C'est ce que révèle la nouvelle étude de Randstad Research : ‘interférences croissantes entre le travail et la vie privée.