Compte tenu de la rareté des talents spécialisés dans le digital sur le marché du travail, il peut être difficile pour les employeurs de trouver le bon expert. De plus, le processus de recrutement est souvent intense et long. Mais un freelance peut être la solution. Comme Saqlain Mughal, par exemple, qui est l’un de nos professionals. Il travaille actuellement pour Randstad Belgium en tant que digital inbound marketeur.
un emploi dans le marketing digital
Saqlain Mughal est devenu digital marketeur en raison de sa passion pour la technologie et le marketing. Il croit au pouvoir du marketing en ligne comme moyen d’atteindre votre public cible, d’accroître la notoriété de votre marque et de générer des conversions.
Dans ce rôle, il peut combiner sa créativité et ses compétences analytiques pour mettre en place des campagnes solides qui mènent à des résultats mesurables. De plus, un paysage aussi dynamique que celui du marketing digital le pousse à se dépasser constamment: il y a toujours une nouvelle stratégie à développer, une nouvelle tendance à découvrir.
se lancer en tant que freelance
Il y a peu de temps, Saqlain a opté pour la diversité qu’offre la vie de freelance. Il s’est mis à son compte et travaille depuis lors avec Randstad Professionals. Par l’intermédiaire de nos spécialistes en talents dans le département sales & marketing, Evelien Blondé (senior business development manager) et son mentor, il est mis en contact avec des entreprises qui peuvent faire appel à ses compétences dans le cadre d’un projet.
Son premier projet? Digital inbound marketeur chez Randstad Belgium. Il y joue un rôle central et veille, entre autres, à ce que les campagnes internationales de Randstad global portent leurs fruits sur le marché belge. Saqlain interagit avec divers départements au sein de Randstad.
un emploi tourné vers les individus
Aujourd’hui consultant, Saqlain a le sentiment de pouvoir faire bouger les choses. La passion de Randstad Belgium pour l’accompagnement des talents a donc été un facteur décisif lorsqu’il a accepté ce projet.
L’équipe de Randstad Professionals met les entreprises en contact avec les bons talents et vice versa. Je suis heureux d’y contribuer.
human-forward
Saqlain s’inscrit parfaitement dans notre ADN. En effet, notre valeur fondamentale, human forward, fait partie de sa personnalité. Saqlain est toujours prêt à donner un coup de main avec le sourire.
le pouvoir d’un freelance
L’un des principaux avantages des freelances est leur flexibilité. Ils peuvent être engagés rapidement et n’hésitent pas à relever des défis. Grâce aux conseils d’Evelien, Saqlain a pu rapidement commencer à travailler chez Randstad Belgium. Le géant national des ressources humaines a ainsi rapidement pu bénéficier de l’expertise digitale dont il avait un besoin urgent pour relever ses défis en matière de marketing global au sein du grand groupe Randstad.
En tant que digital inbound marketeur, Saqlain travaille avec de nombreux profils différents. Par exemple, il interagit avec l’équipe juridique, le spécialiste du marketing de contenu, l’équipe de performance en Belgique, les spécialistes SEO, les experts hubspot et les agences. En outre, il effectue diverses tâches dans le cadre de son expertise: il teste des idées de campagne, établit des rapports sur les résultats, etc.
Mais c’est avant tout la variété et la flexibilité du monde des freelances qui le séduisent.
Je peux passer d’un projet à l’autre sans effort. Cela me permet d’apprendre de nouvelles choses et de relever de nouveaux défis.
la bonne expertise
« Si vous cherchez un collaborateur permanent, le poste à pourvoir est souvent vaste », explique Saqlain. C’est plutôt l’inverse pour un freelance. En tant qu’entreprise, vous pouvez rechercher des compétences spécifiques et trouver rapidement ce que vous cherchez au sein de leur réseau, car ils peuvent proposer quelqu’un dans chaque domaine d’expertise.
Il en a été de même pour Randstad Belgium. L’entreprise était à la recherche d’un soutien marketing et la division sales & marketing de Randstad Professionals disposait des experts adéquats prêts à intervenir.
une passion inédite pour le travail
Un freelance est aussi très passionné par son travail. Il sait parfaitement ce qu’il fait et partage son expertise. Les freelances savent qu’on fait appel à eux en raison de leurs connaissances et ne reculent devant aucun défi. Cela les incite simplement à sortir de leur zone de confort. Leur perspective unique permet à votre entreprise d’aller de l’avant.
et après?
L’ambition de Saqlain n’a pas de limite: on observe souvent ce phénomène chez les personnes qui ont contracté le virus de l’entrepreneuriat. Il souhaite par exemple travailler pour des organisations encore plus prestigieuses. Une ambition pour laquelle Randstad Professionals peut l’aider. « Il faut exprimer son ambition et ses rêves. Ils peuvent alors vous offrir le soutien adéquat. Et puis, il faut continuer à faire son travail avec passion », se dit-il.
Un freelance a une grande passion pour son travail.
besoin de soutien?
Vous cherchez un freelance passionné par son travail et possédant les compétences spécifiques requises pour compléter votre équipe? Faites confiance au réseau de Randstad Professionals. Nous vous mettrons en contact avec le bon profil.