Voor een voedingsbedrijf in Komen zijn we op zoek naar een HR Officer. Ben jij mensgericht en heb je een HR-achtergrond? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor een voedingsbedrijf in Komen zijn we op zoek naar een HR Officer. Ben jij mensgericht en heb je een HR-achtergrond? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor een dynamisch bedrijf in Proven, dat een uitgebreid assortiment van heerlijke producten produceert, zoals aardappelkroketten, garnaalkroketten, kaaskroketten, gratins en puree, zoeken we een enthousiaste HR Officer.
Voor een dynamisch bedrijf in Proven, dat een uitgebreid assortiment van heerlijke producten produceert, zoals aardappelkroketten, garnaalkroketten, kaaskroketten, gratins en puree, zoeken we een enthousiaste HR Officer.
Voor een dynamisch bedrijf in Proven, dat een uitgebreid assortiment van heerlijke producten produceert, zoals aardappelkroketten, garnaalkroketten, kaaskroketten, gratins en puree, zoeken we een enthousiaste HR Officer.
Voor een dynamisch bedrijf in Proven, dat een uitgebreid assortiment van heerlijke producten produceert, zoals aardappelkroketten, garnaalkroketten, kaaskroketten, gratins en puree, zoeken we een enthousiaste HR Officer.
Voor een voedingsbedrijf in Komen zijn we op zoek naar een HR Officer.
Ben jij mensgericht en heb je een HR-achtergrond? Dan zijn wij op zoek naar jou!
...
Voor een voedingsbedrijf in Komen zijn we op zoek naar een HR Officer.
Ben jij mensgericht en heb je een HR-achtergrond? Dan zijn wij op zoek naar jou!
belangrijkste verantwoordelijkheden
Je zorgt voor een efficiënt en kwalitatief wervingsproces, van vacature-opmaak tot interviews en samenwerking met externe partners
Je creëert samen met de plant manager en supervisors een warm en professioneel onthaalbeleid zodat nieuwe medewerkers zich meteen thuis voelen
Je detecteert opleidingsbehoeften, organiseert trainingen en volgt de voortgang van leertrajecten
Je ondersteunt supervisors in hun rol als coach en werkt aan initiatieven om motivatie, prestaties en welzijn te verbeteren
Je denkt en werkt proactief mee aan HR-initiatieven zoals aanwezigheidsbeleid, subsidiedossiers en performance management
kwalificatie
Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in Human Resources, Sociaal Werk, Arbeidspsychologie of gelijkwaardig en hebt 3 tot 5 jaar relevante ervaring
Je hebt een stevige basis in sociale wetgeving en weet dit helder over te brengen aan medewerkers
Je bent communicatief sterk in het Nederlands, Frans en Engels
Met jouw positieve, coachende mindset weet je mensen te enthousiasmeren en te verbinden
Je bent georganiseerd, proactief en gaat graag uitdagingen aan
Je bent flexibel en bezoekt regelmatig werknemers in de nacht- en weekendploeg om hen optimaal te ondersteunen
voordelen
Een aantrekkelijk loon en extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering)
Je hebt glijdende uren en 6 ADV-dagen
Spreekt deze vacature jou aan? Contacteer ons via kortrijk_1035@randstad.be of via 056 23 08 41