12 hr medewerkers jobs gevonden in kruishoutem, oost vlaanderen.

Als HR Officer maak je deel uit van een dynamisch HR-team dat samen verantwoordelijk is voor alle HR-processen binnen de organisatie. Je kan alvast volgend takenpakket verwachten;- Beheer loonverwerking voor 300 arbeiders (PC 124 en PC 106.02) samen met sociaal secretariaat.- Actieve rol in rekrutering en selectie van arbeidersprofielen: sollicitatiegesprekken, samenwerken met afdelingshoofden, en afronden van aanwervingen.- Begeleiden van nieuwe

Ervaring in recruitment, zin in employer branding en spreek je een vlot woordje Frans? Als recruiter denk je strategisch mee over het versterken van ons employer brand en het aantrekken van ervaren talent. Samen met de Talent Manager en twee collega-recruiters vorm je de kern van ons team en krijg je ruimte voor vernieuwende ideeën die onze groei direct stimuleren.Je kan je alvast vinden in volgend takenpakket;Strategisch werven: Focus op het aantrekken

Als Talent Expert bij Liantis - een compagnon de route voor mensen die ondernemen en anderen tewerkstellen - ben je samen met jouw 6 collega's verantwoordelijk voor het rekruteren van diverse profielen (payroll consultants, bedrijfsverpleegkundigen, management, leidinggevenden, ...) voor de openstaande vacatures in Wallonië. - Door een intake met de leidinggevende analyseer je de noden om tot een duidelijke omschrijving van het gezochte profiel te komen.

Voor een bedrijf rond personenvervoer in de regio van Gent, zijn we op zoek naar een HR recruiter. Hierbij beheer je het volledige wervingsproces, van opstellen van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken.Je taken zijn als volgt;Actief zoeken en benaderen van potentiële kandidaten via diverse kanalen en vacaturesites.Uitvoeren van telefonische en persoonlijke interviews om de beste kandidaten te selecteren.Coördineren van het

We zijn op zoek naar een HR & Payroll Officer om ons HR-team te versterken, met een focus op onze buitenlandse vestigingen.Je kan volgende taken verwachten;- Je zorgt voor een vlotte opstart van nieuwe medewerkers door correcte administratieve afhandeling.- Je beheert personeelsdossiers met een focus op buitenlandse tewerkstelling in Europa en Afrika.- Je ondersteunt het sociaal secretariaat bij loonverwerking, met oog voor internationale en tijdelijke

Het talent center speelt een cruciale rol in het ondersteunen van onze kantoren door de juiste kandidaten te vinden voor onze klanten. Het talent center is verantwoordelijk voor het actief rekruteren, screenen en begeleiden van sollicitanten, zodat onze kantoren kunnen rekenen op correcte instroom van gekwalificeerde en zorgvuldig gescreende kandidaten. Focus ligt op leveren van kwaliteit en snelheid. Je voornaamste taken zijn de juiste instroom

Voor een doe-het-zelf winkel, regio Kortrijk, zijn wij een HR Officer. Jouw taken? Vacatures uitschrijven en publiceren Contact met uitzendkantoren Eerste sollicitatiegesprek uitvoeren en advies geven aan winkeldirecteur Loonadministratie, in samenspraak met sociaal bureau Issues op de werkvloer opvolgen Alles verwerken rond verlof, opleiding, ziekte,... Organiseren events

Zit je momenteel in jouw laatste jaar in een HR gerelateerde richting en heb je nu al zin om ervaring op te doen? Dan is deze uitdagende en toffe studiegerelateerde studentenjob zeker iets voor jou!

Geven afwisseling en verandering je energie en deel je graag jouw expertise? Dan ben jij misschien uit het juiste hout gesneden om het team van hr consultants van Randstad Professionals te versterken.

Geven afwisseling en verandering je energie en deel je graag jouw expertise? Dan ben jij misschien uit het juiste hout gesneden om het team van hr consultants van Randstad Professionals te versterken.

Gezocht: HR Business Partner met passie voor mensen en strategie!Ben jij een enthousiaste HR-professional met een hart voor mensen en een scherp oog voor strategie? Als HR Business Partner speel je een cruciale rol als sparringpartner voor zowel lijnmanagers als medewerkers. Jij zorgt voor optimale ondersteuning bij hun ontwikkeling en helpt mee om ons HR-beleid te versterken.

Als recruiter ga je jouw expertise inzitten om het talent van de toekomst op te merken en binnen te halen bij dit bedrijf. Je bent verantwoordelijk voor de invulling van de openstaande vacatures in Wallonië. Je zoekt uiteenlopende profielen: payroll consultants, bedrijfsverpleegkundigen, management, leidinggevenden,..